Coaching - Kompetenzen

Unsere Ansätze, Methoden und Grundlagen:

  • Inneres Team (Prof. Schulz von Thun) und Klärungshilfe
  • Ressourcenorientierung nach Milton Erickson
  • Systemische Ansätze
  • Transaktionsanalyse (TA)
  • Mental-Coaching
  • Entspannungsverfahren
  • Introvisions-Coaching 

 

Qualifikationen:

  • Diplom-Psychologe (Uni Hamburg)
  • (DBVC zertifizierte) Coaching-Ausbildung
  • Gesundheits- und Mentalcoach
  • Langjährige Führungserfahrung
  • Professional Coach (DBVC)
  • Kriseninterventionsteam Stuttgart (ehrenamtlich)

Die Tätigkeit als Gutachter in Auswahl und Zertifizierungsprozessen für Verkäufer und Führungskräfte rundet unser Profil ab. Darüber hinaus engagieren wir uns ehrenamtlich im Kriseninterventionsteam (KIT) Stuttgart.

 

Je nach Anlass und Anliegen kann ein Coaching in einzelnen Sitzungen (Dauer in der Regel 1,0 - 2,0 Stunden) oder in kompakter Form (halb- bzw. ganztägig) erfolgen, als punktuelle Unterstützung, als kontinuierliche Begleitung über einen bestimmten Zeitraum, als Training-on-the-Job oder als Shadowing. Oder Online

Entwicklungen - Perspektiven - Horizonte

Unsere Vorgehensweise: